MARC状态:审校 文献类型:中文图书 浏览次数:12
-
正在获取封面,请稍候...
- 题名/责任者:
- 老年员工退休与职业角色转换心理研究/王晓庄等著
- 出版发行项:
- 天津:南开大学出版社,2018
- ISBN及定价:
- 978-7-310-05128-1/CNY55.00
- 载体形态项:
- 319页:图;21cm
- 个人责任者:
- 王晓庄 著
- 学科主题:
- 退休-生活-研究
- 学科主题:
- 老年心理学-研究
- 中图法分类号:
- TS976.34
- 中图法分类号:
- B844.4
- 一般附注:
- 教育部人文社会科学研究项目 (11YJA190018) 成果
- 书目附注:
- 有书目 (第294-319页)
- 提要文摘附注:
- 本书是国家教育部人文社会科学研究项目“知识型城市低龄老年人再职业生涯的心理与行为模式研究”的课题成果。全面总结和分析了老年员工退休决策的心理过程; 个人特质因素、职业和组织因素、家庭因素、社会经济因素等对老年员工退休决策的影响; 从角色理论、持续性理论、人与环境匹配理论、生命周期理论、成功老龄化理论、积极心理学理论等视角, 分析和阐述了老年员工退休与职业转换的心理特征和变化规律。呈现了“影响老年员工退休后再工作的心理因素”“老年员工工作家庭中心性对延迟退休态度的影响”“职业压力对延迟退休态度的影响”“人与组织匹配对延迟退休态度的影响”等实证研究的最新成果, 总结和梳理了老年人力资源开发的相关策略。
全部MARC细节信息>>
索书号 | 条码号 | 年卷期 | 馆藏地 | 书刊状态 | 还书位置 |
TS976.34/6 | 213849488 | ![]() |
可借 | 明理密集2库 | |
TS976.34/6 | 213849479 | ![]() |
可借 | 第五书库 |
显示全部馆藏信息